人力资源经济师是指从事人力资源经济学研究和应用的专业人员。报考人力资源经济师的条件是什么呢？下面就为大家具体介绍一下：
一、学历要求
报考人力资源经济师需要具备本科以上学历，或者本科学历加上2年以上工作经验。
二、专业要求
报考人力资源经济师需要拥有相关专业的学历，比如经济学、管理学、法学等。
三、考试要求
报考人力资源经济师需要参加由人力资源经济学会组织的考试，考试内容包括经济学、管理学、法学、人力资源管理等。
四、论文要求
报考人力资源经济师还需要提交一篇有关人力资源经济学的论文，论文内容需要涵盖人力资源经济学的基本理论和现实应用。
五、资格审查
报考人力资源经济师还需要通过人力资源经济学会的资格审查，审查内容包括学历、专业背景、职业经验、社会关系等。
总之，报考人力资源经济师的条件是拥有本科以上学历，有相关专业背景，参加由人力资源经济学会组织的考试，提交一篇有关人力资源经济学的论文，以及通过人力资源经济学会的资格审查。只要满足以上要求，就可以报名参加人力资源经济师考试了！
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