从被单位告知疑似地中海贫血开始，每次在单位指定的体检医院检查，我也在家里的医院备份检查同项目，在短短一个月的时间内，抽血N次，体检费用也用了上千。主要是配合单位B的检查，所有体检费用是自费的，仅地中海贫血的基因检测费用接近700。后来实在是不愿意无休止的检查，我主动跟单位B放弃了职位。

经验如下：

1. 我的国考公务员体检，复检率在10%左右，但是复检很多同学是能过的。此前查看了很多复检的帖子，很多同学反映的情况差不多：复检人数不算非常少，但是复检通过率一般比较多。所以公考复检的同学要淡定。我的国考体检复检看到的复检项目主要有几项。血常规、尿常规、肝功能、心电图。就是说，一般现场能出结果那些不会卡人，不会出大问题，不会成为复检项目，如果这些项目有什么，你在初检那天一般医生就当场顺便再确认，而且一般都是给过的。

2. 在面试过后，如果时间允许，对自己身体体检没谱的，可以先去查报考单位往年的体检医院，到该医院预检。通知复检后，如果不知道自己是什么项目复检的，如果时间允许，就马上去医院检查血常规、尿常规、肝功能、心电图、B超这几项功能。然后找医生开药打针调整，或者找到亲朋好友的医务人员咨询对策。据说肝功能关于转氨酶是有药吃的，尿检好像是通过多喝水什么的可以调整。

3. 因为我是血红蛋白指标偏差，知道血红蛋白指标无法短期调整，很无奈。但是因为公务员体检标准对于血红蛋白的表示是，如果是单纯缺铁贫血，只要血红蛋白男女分别高于90、80就能过。我想，国考的体检单位在复检的时候加铁蛋白测定，就是为了确定是不是缺铁性贫血。所以如果有贫血的同学，血红蛋白系列指标偏低的，尤其是MM，在自己预检的时候，建议加做铁蛋白测定，然后把血常规和铁蛋白测定的结果一起找个血液科的医生确诊是缺铁性贫血。

4. 从我3个不同单位的体检来看，做得规范的是A市统招事业单位体检，是封闭现场体检，事先大家拿编号体检，没收手机，不透露名字。其次是国考的单位，虽然不封闭现场，不收手机，但是事先集中核对证件，现场有护士分组带队。不规范的是事业单位B，单位先联系好医院，考生自行自费去体检，检查次数无止境，且根据国考的体检情况，次确认了血红蛋白偏少后，复检就应该加测项目，而不是仅复检血常规，复检项目应优先考虑体检通用标准提到的贫血类型，而不是医院自行决定的其他高收费检查项目。

我自己按照医院的复检项目自行检查，铁蛋白比正常值偏少，没有地中海贫血，但因为我自己检查的医院没有血液科，医生也无法解释这几次复检时医院加测的项目，所以等待国考体检结果的时候比较忐忑，但是总归国考体检过了。把经验写出来，继续攒人品。