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对职工进行有计划、有针对性、多层次、多形式的训练和培养的活动。旨在全面提高职工的文化、技术、管理和政治思想素质。增强任职能力,提高工作效率。职工
培训是国民教育体系的组成部分。企业职工培训主要包括:建立专门的职工教育机构。制定职工培训计划。建立健全职工培训的各项规章制度。其形式主要有
岗位技术操作练兵、定期技术考核、群众性技术表演、举办训练班及各种类型的业余教育。职工培训也是提高政府机关工作人员素质,增进行政机构工作效率,实现
工作目标的重要途径之一。